ANALISIS PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KF KAYRA TENUN IKAT TROSO DI JEPARA
DOI:
https://doi.org/10.32815/jpro.v5i2.2200Keywords:
produktivitas kerja, karyawanAbstract
Abstract: Work productivity is the consequence of an individual's achievement in carrying out assigned tasks based on talent, experience, seriousness, and time to support the organization's success. The goal of this study is to examine employee job productivity. The author employed a quantitative descriptive research method to conduct this study. Quantitative technique, in which existing hypotheses are tested to determine their truth. Literature and questionnaires were employed to acquire data. According to the findings of this study, work discipline and work environment have a negative and minor effect on work productivity. Meanwhile, at KF, training, motivation, and compensation all have a favorable and considerable impact on job productivity. Kayra Tenun's Jepara Ikat Troso
Keywords: work productivity, employees
References
Bawono, Anton. (2006). Multivariate Analysis dengan SPSS. Salatiga: STAIN Salatiga Press.
Khasanah, M. M., & Nurbaiti, N. (2023). Pengaruh Pelatihan dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT Bank Muamalat Indonesia KCU Medan Baru. Jurnal Ilmiah Ekonomi Islam, 9(1), 1146-1152.
Mohammad, Y. A. (2022). Pengaruh Konflik Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Tetap Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Pt. Tekad Karya Putera Situbondo. Pengaruh Konflik Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Tetap Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Pt. Tekad Karya Putera Situbondo, 1(11).
Mondy. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Kesepuluh. Jaakarta: Erlangga
Permatasari, I., Mus, A. R., & Latief, B. (2022). Pengaruh Remunerasi, Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Pada kesyahbandaran Utama Makassar. Journal of Management Science (JMS), 3(1), 21-30.
Rumahlaiselan, A., & Wenas, R. S. (2018). Pengaruh Pelatihan dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk Cabang Manado. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 6(4).
Sedarmayanti. (2016). Manajemen sumber daya manusia reformasi birokrasi dan manajemen pegawai negeri sipil. Bandung: PT Refika Aditama.
Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif & Kualitatif R&D. Alfabeta CV.
Sunyoto, Danang. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan Pertama. Jakarta : Penerbit PT Caps.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Muhammad Hisyam Maulana
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Hak cipta artikel melekat peda penulis tanpa batasan.
