[1]
Tabobo, Y. et al. 2026. Pengaruh Fleksibilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Work-Life Balance Sebagai Variabel Mediasi Pada Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Kabupaten Banggai Di Era Digitalisasi. Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis. 7, 2 (Aug. 2026), 182–198. DOI:https://doi.org/10.32815/jubis.v7i2.3062.